按照省委、省國資委黨委深化能力作風建設“工作落實年”活動的部署要求，3月21日，農投集團召開深化能力作風建設“工作落實年”活動暨優化營商環境工作動員部署會議。農投集團黨委書記、董事長常玉春出席會議并講話，農投集團黨委副書記、副董事長、總經理武安主持會議。

　　會議傳達省委書記、省人大常委會主任許勤在全省深化能力作風建設工作會議上的講話精神；傳達《全省深化能力作風建設“工作落實年”活動實施方案》；傳達省國資委黨委書記、主任王智奎在省國資委能力作風建設暨優化營商環境工作會議上的講話精神；解讀《農投集團能力作風建設“工作落實年”活動方案》要點。

　　常玉春表示，此次會議的主要任務是，傳達貫徹全省深化能力作風建設工作會議精神和省國資委能力作風建設暨優化營商環境工作動員部署會議精神，總結2022年農投集團能力作風建設工作，部署今年工作任務，動員集團廣大干部員工提能力、轉作風、抓落實、優環境，提振精神、鼓足干勁、擔當作為，推動集團黨委決策部署落地見效。集團上下要認真學習，深刻領會，推動能力作風建設實現新轉變、取得新成效。

　　常玉春指出，過去的一年，我們按照省委和省國資委的總體安排部署，聚焦“六個龍江”建設，推進“八個振興”，緊緊圍繞“四個農業”，深度謀劃數字經濟、生物經濟和創意設計，深入開展“能力作風建設年”活動，召開農投集團能力作風建設工作會議、推進會議、黨委理論中心組學習會、專題辦公會議部署推動，圍繞“六要六不要”目標，開展治低、治粗、治差、創優“三治一創”活動，深入落實“五細”要求，堅持“跳起摸高”，重點圍繞“1+N”目標任務集中發力，以高質量能力作風建設成果推動企業高質量發展，干部員工能力素質取得可喜成效，宗旨意識更加牢固，思想觀念加快轉變，能力素質持續提升，工作作風不斷優化，創先爭優成效明顯。

　　常玉春強調，2023年是貫徹黨的二十大精神的開局之年，是龍江振興發展和農業強省建設的起步之年，更是農投集團開拓創新的發展之年，我們要按照《農投集團能力作風建設“工作落實年”活動實施方案》，牢牢把握能力作風建設的工作重點、任務要求，擔當作為、狠抓落實，促進能力本領不斷提高、工作作風持續好轉。全面貫徹黨的二十大和中央經濟工作會議、中央農村工作會議精神，全面落實省第十三次黨代會和省委十三屆二次、三次全會精神，重點圍繞“四個經濟”“四個農業”謀篇布局，全力推進“44321”治企方略落地見效，大力弘揚“敢”“干”“成事”文化，全面加強“四個體系”建設，確保省委省政府省國資委和集團重大戰略部署落實落靠，努力爭做龍江“農業強省”建設的排頭兵。要堅持標準不降、力度不減，持續鞏固能力作風建設成果，堅決打好能力作風建設硬仗，提振干事、成事的精氣神和工作本領，運用“四個體系”閉環工作落實機制，全面提升履職能力、全面提振精神狀態、全面提速工作效率，以思想大解放、作風大轉變、能力大提升，確保全面完成既定目標任務。

　　集團領導班子成員、助理、中層管理人員，二級企業主要負責人主會場參會；集團總部各部門其他全體人員，二級企業其他領導班子成員，三級企業主要負責人釘釘分會場參會。

圖文：趙博言

編審：侯慶雄 樊成博